Basic Information

Ref Number

Req_00078635

Primary Location

Aachen

Country

Germany

Description and Requirements

Wenn du Lust hast unser HR Business Partner Team an einem unserer Standorte in Berlin, Aachen, Dortmund, Dresden, Duisburg, Essen oder Leipzig als


Senior HR Business Partner Germany (m/w/d).


zu unterstützen, dann haben wir genau den richtigen Job für dich!

Aufgaben im Überblick:

  •  Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein Team von HR Business Partnern an unseren 8 Standorten in Deutschland
  • Entwicklung und Betreuung der HR Mitarbeiter:innen und wöchentliches Reporting an Director HR
  • Verantwortung für die Umsetzung der kompetenten Beratung und Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themenstellungen und Managementprozessen durch die lokalen HR Business Partner
  • Ausarbeitung von HR-Prozessen und Konzepten in Abstimmung mit dem Management und Betriebsrat
  • Aktive Beteiligung in HR-bezogenen nationalen und internationalen Projekten
  • Reporting und Analyse von HR Kennzahlen sowie Ableitung zielführender Maßnahmen
  • Enge und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den Führungskräften, Mitarbeiter:innen und Betriebsräten der Standorte

Was wir bieten:

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen
  • Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet das einlädt, unsere Standorte in Deutschland mitzugestalten
  • Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen in einem hochmotivierten internationalem HR Team
  • Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ausstattung mit Diensthandy und Notebook
  • Flexibilität der Wahl des Arbeitsortes
  • Dynamisches und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur
  • Mitspracherecht: das Feedback unserer Mitarbeiter:innen ist uns jederzeit willkommen
  • Tolles Office mit modernen Arbeitsplätzen sowie kostenfreie Getränke als kleine extra Motivation

Was wir erwarten:

  • Ausgezeichnete Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen sowie hohe Veränderungs- und Problemlösungskompetenzen
  • Großes Maß an Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Hohe Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und der Wille in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein

Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!

Unser Recruiting-Team, Nouria Ouarzag, Gina Dellwing und Philipp Kraut, steht dir jederzeit für Fragen unter +49 241 9368-6006 oder per WhatsApp unter +49 173 859 5836 zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbung.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weise in deiner Bewerbung darauf hin, wenn du eine Schwerbehinderung hast.


Noch nicht das Richtige dabei? Weitere interessante Jobangebote gibt es hier.    


Über uns: Ausgezeichneter Kundenservice ist seit jeher unsere Leidenschaft – mit dem Zusammenschluss von Competence Call Center und TELUS International im Jahr 2020 sind wir den nächsten Schritt gegangen. Nun bieten international fast 50.000 Teammitglieder in über 50 Sprachen Kundenservice auf höchstem Niveau – und das für weltweit agierende und angesehene Partner.


Additional Job Description

Du bist ein Profi im Bereich personalwirtschaftlicher Fragestellungen und verstehst Dich als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeiter? Du hast bereits Erfahrung in der Leitung von HR Teams? Dann haben wir die richtige Herausforderung für Dich!